Daima artan döviz kurları ve yüksek enflasyonla birlikte gelen artırım yağmuru, çalışanların fiyatlarını büyük oranda eritti. Türkiye Besin Sanayi Personelleri Sendikası Genel Lideri Seyit Aslan, haziran başında Çaykur emekçisi 516 dolar fiyat alırken, artık maaşının 321 dolar seviyesine gerilediğine dikkat çekti. Aylık fiyat kaybının 195 doları bulduğunu belirten Aslan “Çaykur personelinin yüzde 90’ı mevsimlik emekçi olarak çalışmakta ve yoksulluk faturası daha fazla ağırlaşmaktadır. Çaykur’da yetkili sendikanın mukavelenin üzerine bir kuruş alamadığı şartlarda emekçiler için yoksulluk daha fazla derinleşmiştir. Artırımların dur durak bilmediği, döviz kurlarının dizginlenmediği günlerde, Çaykur personellerinin şartlarının güzelleştirilmesi acil bir talep olarak gündeme gelmiştir” dedi.
‘ZAM ORANI GERÇEK ENFLASYON ÜZERİNDEN BELİRLENMELİ’
Çaykur’daki toplu iş mukavelesinin yenilenmesi daveti yapan Aslan’ın bahse ait açıklaması şöyle:
“Zamlar ve döviz kurlarındaki artıştan kaynaklı hak kayıplarının giderilmesi için Çaykur kontratı yenilenmelidir. TÜİK’in belirlediği enflasyon üzerinden değil, halkın gerçek enflasyonu üzerinden fiyatlar yine belirlenmelidir. Yalnızca fiyatlar değil, toplumsal hakların da gerçek manada uygunlaştırılması sağlanmalıdır. Başta mevsimlik personeller olmak üzere tüm Çaykur personelleri fedakarca çalışmakta, gecelerini gündüzlerine katmaktadırlar. Çaykur’un dünya markası olmasının sağlayan çalışanların hakları tartışılmadan verilmelidir. Reklam şirketlerine yapılan ödemeler, yandaşlara akıtılan kaynaklar kesilerek Çaykur çalışanlarına ödenmeli, insanca çalışma, yaşama şartları sağlanmalıdır.
1000 TL SEYYANEN ARTIRIM VE GERÇEK ENFLASYON ARTIŞI YAPILMALI
Kontrat yenilenmeli talebi karşısında, iki yıllık mukavele imzalandı diyerek kontratın yenilenmesine başta genel müdürlük ve sendika yetkililerinden karşı çıkanlar olacaktır. Çaykur Genel Müdürlüğü ve Özgıda-İş sendikası artık bir sonraki mukavelede kayıpları telafi ederiz diyeceklerdir. Mahkeme nedeniyle üç TİS periyodu kayıplar içinde telafi edilecek diye söylenmişti, çabuk unuttular, kayıplar karşılanmadı.
Artık Çaykur çalışanının parlak kelamlara, hamasete karnı tok. Yaşanan artırımların ve dolar kurundaki artışın yükünü personeller çekmek zorunda değildir. Bu nedenle 1 Ocak 2022 tarihinden başlamak üzere çalışanların tüm kayıplarını giderecek yeni bir mukavele ve ek protokolle tüm personellere seyyanen 1000 TL artırım yapılarak, üzerine gerçek enflasyon meblağı olan yüzde 50 artırım yapılmalıdır. Bu artış tüm toplumsal haklara uygulanmalıdır. Yalnızca fiyatlara artırım değil, mevsimlik emekçilerin takım talebi karşılanmalıdır.
Sendika olarak Çaykur emekçilerinin haklı talepleri etrafında yürütecekleri uğraşın yanında olacağımızı ve talepler için çabayı sürdüreceğimizi belirtmek isteriz.” (EKONOMİ SERVİSİ)
Kaynak: Gazeteduvar
